Extravert
Wat betekent extravert?
Een extravert persoon is gericht op de wereld om hem of haar heen. Extravert is het tegenovergestelde van introvert. Introvert is namelijk meer verlegen, teruggetrokken. Een extravert iemand krijgt juist energie van interactie met andere mensen en wordt door anderen gezien als open, spontaan en levendig. Dit heeft ook invloed op de manier waarop hij of zij leert: een extravert persoon ordent gedachten het liefst hardop.
Typisch extraverte mensen zijn gemakkelijk te herkennen. Het zijn directe en daadkrachtige types die snel het woord nemen. Er bestaan echter vele gradaties van extraversie.
Voor Carl Gustav Jung, de psycholoog die de term extravert gangbaar maakte binnen de psychologie, was een extraverte persoonlijkheid een van twee uitersten. De meeste mensen zitten ergens tussen extreem extravert en extreem introvert in.
Introvert of extravert test
Er zijn testen die gebruikt worden in de psychologie om te onderzoeken of mensen introvert of extravert zijn. Je moet dan een aantal vragen beantwoorden over hoe je zou reageren in bepaalde situaties. Op basis daarvan krijg je een indicatie of je vooral introvert of extravert bent.
Valkuilen extraversie
Het is op zich heel prettig om extravert te zijn. Je maakt vaak gemakkelijk contact en je kunt goed uit je woorden komen. En je vindt het niet moeilijk om met jezelf voor de dag te komen.
Maar deze sterke kanten hebben ook hun valkuilen. Niet iedereen zit er op te wachten dat je de aandacht naar je toe trekt of de leiding neemt in sociale contexten. Dat kan wrijving geven of irritatie oproepen.
Het is dus belangrijk dat je je extraverte gedrag weet af te stemmen op de sociale situatie. Probeer sensitief te zijn op de andere aanwezigen en je in hen te verplaatsen. Wat vinden anderen van jouw opmerkingen en gedrag? Empatisch zijn is een goede combinatie met extravert gedrag.
Heb je vragen over dit thema? Stel ze in de onderwijs community binnen de Wij-leren.nl Academie!
Laatst geactualiseerd op 13 december 2022
Gerelateerd
Augeo
oo.nl
.png)
Uitgeverij Ten Brink
Kennisnet
ANWB
72 assessment
42 big five
64 competentie
50 competentiemanagement
33 introvert
79 kernkwaliteiten
39 Myers-Briggs Type Indicator (MBTI)
47 online assessment
26 PCM
133 persoonlijk meesterschap
48 persoonlijke effectiviteit
52 persoonlijkheidstest
78 roos van leary
32 rorschachtest
56 SBL competenties
51 talent
47 talentontwikkeling
29 zelfhulp
