Mentor
Het woord mentor betekent letterlijk raadgever en is terug te leiden tot de Griekse mythologie. In Homerus’ beroemde werk De Odyssee was ‘Mentor’ de raadgever en vertrouweling van Odysseus. Vandaag de dag wordt de term nog altijd gebruikt voor een persoon die zijn of haar ervaring en kennis inzet om een ander, bijvoorbeeld een leerling, bij te staan. Dit door middel van persoonlijke ondersteuning, loopbaanbegeleiding of door te fungeren als rolmodel.
In het onderwijs is een mentor een leraar die een groep leerlingen onder zijn of haar hoede neemt en de leerlingen begeleidt en adviseert waar dit nodig is. Een mentor houdt de studievoortgang van zijn of haar leerlingen in de gaten en is het eerste aanspreekpunt in het geval van persoonlijke, studie-gerelateerde kwesties.
Heb je vragen over dit thema? Stel ze in de onderwijs community binnen de Wij-leren.nl Academie!
Laatst geactualiseerd op 1 augustus 2022
Gerelateerd
![Roos van Leary in de klas](https://wij-leren.nl/images/iconen/onderwijs-begrippen-100.jpg)
Wij-leren.nl Academie
![](https://wij-leren.nl/img/linkwl.png)
![De beste nascholing volg je bij Medilex Onderwijs](https://wij-leren.nl/images/iconen/Logo.png)
Medilex Onderwijs
![](https://wij-leren.nl/img/linkwl.png)
![Pubers met gescheiden ouders](https://wij-leren.nl/images/iconen/echtscheiding-puber-mentor-loyaliteit-100.jpg)
![Een domme mentor](https://wij-leren.nl/images/iconen/gezocht-domme-mentoren-luisteren-pubers-100.jpg)
![Tips voor mentoren in begeleiding problematiek](https://wij-leren.nl/images/iconen/mentor-begeleidingsgesprek-tips-100.jpg)
![Leraar, een rijk beroep](https://wij-leren.nl/images/iconen/bekwaamheidseisen-onderwijscooperatie.png)
![Bekwaamheidseisen PO](https://wij-leren.nl/images/iconen/bekwaamheidseisen-po.png)
![Bekwaamheidseisen VO](https://wij-leren.nl/images/iconen/bekwaamheidseisen-VO.png)
![Bekwaamheidseisen VHO](https://wij-leren.nl/images/iconen/bekwaamheidseisen-VHO.png)
![Persoonlijkheidstesten](https://wij-leren.nl/images/iconen/attitude-sociogram-100.jpg)
![Competentiemanagement](https://wij-leren.nl/images/iconen/bestuur-intern-toezicht-100.jpg)
![SBL competenties VO](https://wij-leren.nl/images/iconen/kernkwaliteiten-ontwikkelen-100.jpg)
![SBL competenties BAO](https://wij-leren.nl/images/iconen/cito-spelling-toets-100.jpg)
![Weerstand in begeleidingsgesprekken](https://wij-leren.nl/images/iconen/weerstand-meeveren-begeleidingsgesprekken-100.jpg)
![Misverstanden over ouderbetrokkenheid VO](https://wij-leren.nl/images/iconen/zes-misverstanden-ouderbetrokkenheid-voortgezet-onderwijs-100.jpg)
![Sociaal emotionele vaardigheden, basis voor je leven](https://wij-leren.nl/images/iconen/sociaal-emotioneel-vo-1-100.jpg)
![Gespreksvaardigheden van de leraar als coach](https://wij-leren.nl/images/iconen/coachende-gespreksvaardigheden-leraar-100.jpg)
![Emo mails verboden](https://wij-leren.nl/images/iconen/emo-mails-verboden-100.jpg)
![Emo mails verboden](https://wij-leren.nl/images/iconen/emo-mails-verboden-100.jpg)
![Ouderbetrokkenheid NeXt](https://wij-leren.nl/images/iconen/ouderbetrokkenheid-next-100.jpg)
![Hoe bouw je aan een topteam? Tjipcast 033](https://wij-leren.nl/img/icon_video.jpg)
![Wat is de invloed van management op werk, leven en democratie?](https://wij-leren.nl/img/icon_video.jpg)
![Omix Webtalks met Ben Tiggelaar - Leiderschap en verandering in het onderwijs.](https://wij-leren.nl/img/icon_video.jpg)
![Helma van der Hoorn - Bestuurlijke vernieuwingen door vertrouwen](https://wij-leren.nl/img/icon_video.jpg)
![Hoe wordt de mens gevormd door zijn tribe? Tjipcast 035](https://wij-leren.nl/img/icon_video.jpg)
![Patronen doorbreken en beweging krijgen in organisaties](https://wij-leren.nl/img/icon_video.jpg)
![Tip van Tjip 010 en de spieken studiedag voor onderwijsmanagers](https://wij-leren.nl/img/icon_video.jpg)
![Veranderen in organisaties: Klein maar fijn? Tjipcast 028](https://wij-leren.nl/img/icon_video.jpg)
![Wat is een lerende organisatie? En hoe word je het? Tjipcast 019](https://wij-leren.nl/img/icon_video.jpg)
![Vaart maken in organisaties. Tjipcast 016](https://wij-leren.nl/img/icon_video.jpg)
75 assessment
71 competentie
50 competentiemanagement
72 informeel leren
80 kernkwaliteiten
126 leiderschapsstijl
39 Myers-Briggs Type Indicator (MBTI)
37 netwerkleren
47 online assessment
53 persoonlijk ontwikkelingsplan (pop)
52 persoonlijkheidstest
79 roos van leary
56 SBL competenties
56 talent
31 wet BIO