Kennisplatform
Schrijf nu in voor boeiende gratis webinars en leermodules!

Arbeidsovereenkomst

Dossier: alle informatie over Arbeidsovereenkomst

Een arbeidsovereenkomst is een juridische overeenkomst tussen een werkgever en een werknemer, waarin de afspraken over de arbeidsrelatie worden vastgelegd. In deze overeenkomst staan belangrijke voorwaarden zoals de functieomschrijving, het salaris, de werktijden, de duur van het contract en de taken en verantwoordelijkheden van de werknemer. Ook worden vaak afspraken opgenomen over proeftijd, opzegtermijnen, verlofregelingen en eventuele secundaire arbeidsvoorwaarden.

Er zijn verschillende soorten arbeidsovereenkomsten:

  1. Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd: Dit is een contract zonder einddatum, ook wel een vast contract genoemd.
  2. Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd: Dit contract heeft een vooraf afgesproken einddatum of loopt tot een specifiek project is afgerond.
  3. Oproepovereenkomst: Hierbij is er sprake van flexibele inzet, zoals bij nulurencontracten of min-maxcontracten.

In het onderwijs moet een arbeidsovereenkomst voldoen aan de bepalingen van de relevante Collectieve Arbeidsovereenkomst (CAO), waarin aanvullende afspraken staan over bijvoorbeeld salarisschalen, verlofregelingen en professionalisering.

De arbeidsovereenkomst vormt de basis van de arbeidsrelatie, maar kan niet in strijd zijn met wettelijke bepalingen of de CAO. Wijzigingen in de arbeidsvoorwaarden moeten in overleg worden vastgelegd, vaak schriftelijk. Voor werknemers biedt de arbeidsovereenkomst duidelijkheid en rechtszekerheid, terwijl het voor werkgevers een belangrijk instrument is om afspraken formeel vast te leggen.

Heb je vragen over dit thema? Stel ze in de onderwijs community binnen de Wij-leren.nl Academie!

Laatst geactualiseerd op 4 februari 2025

Ontdek meer

Externe verwijzingen

Boeken

Bewegen naar optimale arbeidsmobiliteit
Bewegen naar optimale arbeidsmobiliteit.
Myriam Lieskamp
De gelukkige leraar
De gelukkige leraar
Niels de Jong
Druk druk druk, slimmer organiseren in het onderwijs
Druk druk druk: Slimmer organiseren in het onderwijs
Myriam Lieskamp
Een leven lang vitaal in het onderwijs
Een leven lang vitaal in het onderwijs. Gezond, productief en met plezier (blijven) werken
Myriam Lieskamp
Handboek onderwijsrecht
Handboek onderwijsrecht
Myriam Lieskamp
Startende leraren in het po en vo
Startende leraren in het po en vo
Myriam Lieskamp
Veranderend toezicht onderwijsinspectie
Veranderend toezicht
Myriam Lieskamp

Samenvatting

Bedrijfsvoering-onderwijs
Bedrijfsvoering in het basis- en voortgezet onderwijs
redactie
Schoolorganisatie
Schoolorganisatie en teamwork op een basisschool - leiderschap
Arja Kerpel

Opinie

Onderwijs2032 professionalisering
Onderwijs2032 als nadere professionalisering
Dick van der Wateren
Toegevoegde waarde
De verleidingen van toegevoegde waarde
Dick van der Wateren
Vier maatregelen tegen lerarentekort
Vier maatregelen om meer onderwijzers voor de klas te krijgen
Ewald Vervaet

Verdieping

40-urige werkweek
De 40-urige werkweek: lust of last?
Marjolein Zwik
Werkdruk en administratie
De bliksemafleiders in de discussie over werkdruk
Marjolein Zwik
Werkdruk bespreekbaar maken (3)
Werkdruk bespreekbaar maken? Doe dit met kennis van de CAO PO. Deel 3
Marjolijn van Noord
Werkdruk bespreekbaar maken (2)
Werkdruk bespreekbaar maken? Doe dit met kennis van de CAO PO. Deel 2
Marjolijn van Noord
Missers met ouders
Missers met ouders - zes vormen die niet werken
Peter de Vries
Oordeel van de Landelijke Klachtencommissie Onderwijs
Onjuist oordeel van de Landelijke Klachtencommissie Onderwijs?
Joost Karels
Startende leerkracht
De startende leerkracht
Angela Kouwenhoven-de Waardt
Nieuw taakbeleid en werkverdelingsplan
Meebeslissen over taakbeleid; aan de slag met het werkverdelingsplan
Marjolijn van Noord
Ongewenst contact in de klas
Ongewenst contact tussen leraar en leerling
Joost Karels
Werkdruk bespreekbaar maken (1)
Werkdruk bespreekbaar maken? Doe dit met kennis van de CAO PO. Deel 1
Marjolijn van Noord
Werkdruk en het stellen van grenzen
Over werkdruk en het stellen van grenzen
Henk Galenkamp
Zzp-ers in het onderwijs en gevolgen van de uitspraak Hoge Raad
ZZP-ers in het onderwijs - gevolgen van de uitspraak van de Hoge Raad
Joost Karels

Dossiers

Uw onderwijskundige kennis blijft op peil door 3500+ artikelen.